Junior Business Controller / Junior Financieel Account Specialist

Wat ga je doen?

Wil je na je eerste ervaring in finance snel groeien en kennismaken met verschillende onderdelen van het vak? Als Junior Business Controller werk je binnen een kleine interne financeorganisatie die meerdere bedrijven ondersteunt. Hierdoor krijg je veel afwisseling en zie je direct wat jouw werk oplevert.

Je houdt je bezig met de financiële administratie en ondersteunt bij control en rapportages. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit facturatie, inkoopadministratie, betalingsverkeer en grootboekbeheer. Daarnaast help je bij budgettering, financiële analyses en het voorbereiden van rapportages.

Naarmate je groeit, werk je ook mee aan jaarrekeningen, consolidaties, interne doorbelastingen en financiële projecten.

Uniek aan deze baan

Deze functie biedt je de kans om in korte tijd veel kanten van finance te ontdekken. Je werkt niet alleen aan administratie, maar ontwikkelt jezelf steeds verder richting business control en financieel advies.

De organisatie wil routinematige financiële processen slimmer en efficiënter maken met technologie. Daardoor ontstaat meer ruimte voor analyse, advies en samenwerking met de verschillende bedrijven binnen de groep.

Je werkt in een klein team met financeprofessionals en werkstudenten. De lijnen zijn kort en je krijgt ruimte om vragen te stellen, verantwoordelijkheid te pakken en nieuwe werkzaamheden te leren.

Het salaris ligt tussen €3.700 en €4.000 bruto per maand. Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.

Wie zijn we?

De organisatie is een interne serviceorganisatie in Utrecht en ondersteunt verschillende bedrijven binnen dezelfde groep op het gebied van Finance, HR en Marketing. Zo kunnen deze bedrijven zich richten op hun eigen klanten en dienstverlening.

Binnen de organisatie staan praktische samenwerking, flexibiliteit en goede dienstverlening centraal. Tegelijkertijd wordt er volop gewerkt aan verdere professionalisering. Voor Finance betekent dit: processen verbeteren, technologie slim inzetten en steeds meer optreden als gesprekspartner voor de business.

De organisatie wil een werkomgeving bieden waarin mensen zich kunnen ontwikkelen, initiatief kunnen nemen en met plezier werken.