Handyperson

_Mentor Technical Group (MTG) provides a comprehensive portfolio of technical support and solutions for the FDA-regulated industry. As a world leader in life science engineering and technical solutions, MTG has the knowledge and experience to ensure compliance with pharmaceutical, biotechnology, and medical device safety and efficacy guidelines. With offices in Caguas, PR, Boston, MA & San Francisco, CA and we serve life sciences clients in six global markets: United States, Puerto Rico, Dominican Republic, Mexico, Germany, Canada, and South America._

**ESSENTIAL FUNCTIONS: (A summary of the purpose of the position)

FUNCIONES ESENCIALES: (Un resumen del proposito de la posicion)**

• Carry out a wide range of repair and maintenance tasks such as, plumbing, carpentry, light electrical, masonry plaster and office fixtures/equipment installation among others. _Realizar una amplia variedad de tareas de reparaci on y mantenimiento, tales como plomeria, carpinteria, luz electrica, albañileria e instalacion de accesorios / equipos de oficina, entre otros._
• Perform work involving maintenance/craft skills to carry out general maintenance including: building and site repairs, fencing, painting, floor and wall tiling, cleaning footpaths, rubbish and recycling bins, etc._ Realizar trabajos que cubran habilidades y destrezas de mantenimiento para llevar a cabo el mantenimiento general, que incluye: reparacion de edificios, cercas/verjas, pintura, losas para pisos y paredes, limpieza de aceras, basura/desperdicios y recipientes de reciclaje, e_tc.
• Deal with general items of repair and maintenance in the interior and exterior of the building: e.g. putting up shelves, changing light bulbs, moving furniture, cleaning lamp shades, cleaning windows. Carrying out routine checks, repairs and maintenance of site equipment, and the exterior of the building. _Trabajar con los elementos generales de reparaci on y mantenimiento en el interior y el exterior del edificio: ej: colocar estantes, cambiar bombillas, mover muebles, limpiar pantallas de lamparas, limpiar ventanas. Llevar a cabo verificaciones de rutina, reparaciones y mantenimiento de los equipos y el exterior del edificio._

**EDUCATIONAL or EQUIVALENT REQUIREMENTS:

REQUERIMIENTOS EDUCACIONALES O EQUIVALENTE**

• Technical College Degree preferred / _Grado t ecnico de universidad preferido_
• High school diploma with 2+ years of Facilities experience required or any equivalent combination of education, training, and experience which provides the requisite knowledge, skills, and abilities for this job. / _Diploma de escuela secundaria con m as de 2 años de experiencia en facilidades o cualquier combinacion equivalente de educacion, adiestramiento/capacitacion y experiencia que brinde los conocimientos, habilidades y capacidades necesarios para este trabajo._
• Driver's license of PR / _Licencia de conducir vigente de Puerto Rico_

Mentor Technical Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibir an consideracion para el empleo sin importar raza, color, religion, sexo, orientacion sexual, identidad de genero, informacion genetica, origen nacional, estado de veterano protegido, estado de discapacidad o cualquier otro grupo protegido por ley.

_Mentor Technical Group is an equal opportunity employer, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, protected veteran status, disability status, or any other characteristic protected by law._

Mentor Technical Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, información genética, origen nacional, estado de veterano protegido, estado de discapacidad o cualquier otro grupo protegido por ley.

_Mentor Technical Group is an equal opportunity employer, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, protected veteran status, disability status, or any other characteristic protected by law._