Plombier/Tuyauterie

POSTE : Plombier/Tuyauterie

DIVISON : Centre de remise a neuf et de reparation

LIEU : North Bay

R ÉFÉRENCE : 390-66B-27

TAUX DE R ÉMUNÉRATION : $40.55

QUI NOUS SOMMES :

La Commission de transport Ontario Northland (CTON) est un organisme de la province de l'Ontario qui offre des services de transport efficaces et essentiels. La CTON est une organisation moderne, tournee vers l'avenir, dont l'objectif est de fournir des services de transport surs et fiables. La CTON a une histoire riche de plus de 120 ans et entretient des liens etroits avec les collectivites qu'elle dessert. Comptant plus de 1 000 professionnels qualifies, les membres de son personnel travaillent de concert pour ameliorer les services de transport et veiller a ce qu'ils soient durables pour les generations futures. La CTON offre une culture d'entreprise dynamique, un salaire concurrentiel, un excellent ensemble d'avantages sociaux, un regime de retraite a prestations definies, des vacances payees, des jours de conge personnel payes et des reductions sur ses services d'autobus et de trains de passagers.

D ÉCLARATION DE RESPONSABILITÉ :

Le tuyauteur ou la tuyauteuse doit installer, reparer et entretenir, de maniere complete et autonome, des pompes, des vannes, des siphons, des systemes de plomberie pour les eaux d'egout et les eaux usees, des systemes d'arrosage, des groupes auxiliaires de puissance (APU), des systemes de freinage pneumatique, etc., et ce, dans des batiments, des centrales electriques et des gares de triage, et sur des voitures voyageurs, des locomotives et des equipements de travail.

PRINCIPALES T ÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

• Planifier, tracer, reparer, demonter, reconstruire, entretenir, installer et fabriquer, de maniere complete et autonome, des systemes de canalisations a haute et basse pression transportant de l'eau, de l'air, du petrole, du gaz, des solvants, etc., et selectionner les materiaux appropries.
• Installer, reparer et entretenir, de maniere complete et autonome, des pompes, des vannes, des siphons, des systemes de plomberie pour les eaux d'egout et les eaux usees, des systemes d'arrosage, des groupes auxiliaires de puissance (APU), des systemes de freinage pneumatique, etc., et ce, dans des batiments, des centrales electriques et des gares de triage, et sur des autobus, des voitures voyageurs, des locomotives et des equipements de travail
• Utiliser differents types d'outils et de machines de tuyauteur ou de tuyauteuse.
• Proceder au soudage de tuyaux et de materiaux similaires dans le cadre de l'execution du travail de tuyauteur ou de tuyauteuse.
• Travailler a partir de plans, de croquis, des modeles du fabricant et de devis de construction, et savoir s'adapter aux nouveaux processus, materiaux et equipements, ainsi qu'aux nouvelles methodes.
• Realiser toute autre tache generalement reconnue comme faisant partie du travail de tuyauteur ou de tuyauteuse, de meme que toute autre tache pouvant etre definie par le comite des lignes de demarcation.

QUI NOUS SOMMES :

• Posseder un certificat de qualification professionnelle (plombier ou plombiere [306A], tuyauteur ou tuyauteuse [307A]) ou etre un apprenti ou une apprentie de derniere annee dans le meme metier designe.
• Experience de travail dans un environnement syndique.
• Savoir lire et interpreter des plans, des dessins et des devis.
• Connaissance generale des codes de securite, des proprietes de la vapeur, de l'eau, de l'air, du petrole, du gaz, des acides, etc., ainsi que des plages de pression et de la dilatation des conduites de tuyauterie.
• Capacite de travailler en tenant dument compte de la securite.
• Une experience en soudage est consideree comme un atout.
• Posseder de bonnes connaissances pratiques en informatique est considere comme un atout.
• Bonnes competences interpersonnelles et de communication (de vive voix et par ecrit).
• Excellentes habiletes en matiere d'organisation et de planification.
• Capacite manifeste de travailler en equipe.
• Engagement a respecter les normes de la Commission en matiere de sante et de securite au travail.

PROCESSUS DE PR ÉSENTATION D'UNE CANDIDATURE : La candidate retenue ou le candidat retenu fera l'objet des verifications suivantes : verification du casier judiciaire; verification des references d'emploi; verification des etudes.

DATE DE CL ÔTURE : en cours jusqu'a ce qu'il soit rempli. Les personnes qualifiees sont invitees a presenter leur candidature en soumettant un curriculum vitae et une lettre d'accompagnement a jour (le tout fourni dans un seul document), tout en mentionnant le nom et le numero de la reference. Visitez la page consacree aux carrieres de notre site Web pour poser votre candidature, a l'adresse : https://www.ontarionorthland.ca/fr/careers

Nous remercions toutes les postulantes et tous les postulants de leur interet. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les candidates retenues et les candidats retenus en vue de la poursuite du processus.

De meme, s'il est etabli que tout renseignement fourni dans les documents de la candidature ou au cours du processus de recrutement est faux, trompeur ou incomplet, Ontario Northland peut mettre fin a l'examen de votre candidature.

Chez Ontario Northland, nous sommes resolus a garantir l'equite en matiere d'emploi. Nous apprecions les competences et les experiences uniques que chaque personne apporte a Ontario Northland et nous invitons toutes les personnes interessees a poser leur candidature en vue d'un emploi, y compris les Autochtones, les personnes racialisees, les femmes, les personnes handicapees et les personnes qui indiquent faire partie de la communaute 2SLGBTQIA+.

Ontario Northland prendra des mesures d'adaptation afin de garantir un emploi sans obstacle, conformement a la Loi canadienne sur les droits de la personne et a la Loi de 2005 sur l'accessibilite pour les personnes handicapees de l'Ontario. Vous pouvez demander des mesures d'adaptation a n'importe quelle etape du processus d'embauche. Si vous avez besoin de telles mesures, veuillez communiquer avec le Service des ressources humaines.

La CTON n'utilise pas l'intelligence artificielle (IA) pour prendre ou eclairer des decisions d'embauche. Nous utilisons bien un systeme externe, soit un systeme de suivi des candidats (systeme ATS), pour nous aider a gerer efficacement les candidatures. Meme si le systeme ATS peut appliquer des fonctions de tri ou des filtres automatises de base, toutes les candidatures sont examinees et evaluees par des agentes et agents de recrutement humains.

Job postings are also available in English. Visit our careers website or call 1-800-363-7512, for more information.