Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d)

Wir stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine*n

Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (Ver- und Entsorger) (m/w/d)

******

** für die Wertstoffhöfe der bonnorange AöR ein. Je nach Qualifikation mit bis zu Entgeltgruppe 6 TVöD und eventuellen Zulagen.

Ihre Aufgaben

• **** Sichtkontrolle der Anlieferungen und Herkunftskontrolle im Außenbereich
• Annahme und Kontrolle von Wertstoffen und gefährlichen Abfällen, von Elektrogeräten, Haus- und Sperrmüll sowie deren Einsortierung in entsprechende Container
• Mögliche Unterstützung bei Ausladevorgängen von Kund*innen
• Vor-Ort-Beratung der Kund*innen zu den Entsorgungsmöglichkeiten
• Absichern und Einweisen bei Rangiervorgängen von Containerfahrzeugen
• Reinigungsarbeiten im Außenbereich der Wert- und Schadstoffsammelstellen
• Das Führen der vorgeschriebenen elektronischen Nachweise sowie des Betriebstagebuches
• Kassieren von Gebühren mit Ausstellen von Quittungen und Tagesabschluss der Kasse

Ihr Anforderungsprofil

• Zwingend erforderlich: abgeschlossene chemiespezifische Fachausbildung als Fachkraft im Sinne der Technischen Regeln für Gefahrenstoffe (TRGS 520), wie z.B. Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d), Ver- und Entsorgerin, Chemielaborantin, Chemiemeisterin oder Chemisch-technischer Assistent*in
• Hohe körperliche Belastbarkeit (Stehen und Gehen) sowie Stressresistenz
• Kontaktfähigkeit, gutes Ausdrucksvermögen und Organisationsfähigkeit
• Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Kund*innen
• Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Gebührengeldern
• Kenntnisse der Microsoft Office-Anwendungen Word, Excel und Outlook
• Führerschein der Klasse C/CE ist von Vorteil

Wir bieten Ihnen

• **** Eine unbefristete Beschäftigung auf einem sicheren Arbeitsplatz mit einer wichtigen Aufgabe – der Daseinsfürsorge für die Bonner Bürger*innen
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-E mit regelmäßigen Tariferhöhungen
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche, der 24.12. (Heiligabend) und der 31.12. (Silvester) und Rosenmontag sind bei uns ebenfalls arbeitsfrei
• Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitervorteile durch unseren Kooperationspartner corporate benefits
• Regelmäßige Veranstaltungen wie z.B. das Sommerfest

Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne Herr Huwe unter Telefon 0228 555 272 3756.